作者/JinTiger

農曆年過後，去留問題，縈繞在上班族們的腦海，

像遇到大便的蒼蠅，揮之不去。

同樣的問題，也困擾著門號到期的朋友，到底要續約還是跳槽好？

基於本身不是職場跳槽達人，恕我無法給您太多建議，

就像我不敢建議我女朋友該用哪牌的粉餅一樣。

不過，門號就不用到達人等級，素人即可。

續約是歧視，跳槽才會重視？

業者為了搶市，同樣的資費方案，跳槽的優惠內容硬是比續約好。

單從折抵金額來看，若某方案續約只可折$3500，

跳槽可折$4500，那代表您平白損失了22%的折抵優惠。

另外還有像是通話優惠、網內免費、熱線設定…等等獨厚跳槽的不平等待遇。

不過就算跳槽優惠再好，還是有一群人會不為所動。

如果您娘和我娘一樣是個「除了種花，其餘免談」的鐵稈粉絲，

但又不願委屈地接受歧視性的續約方案的話，該怎辦？

甭擔心，您還是可以透過技術性跳槽，達到回鍋種花的目的。

不說了，我的跳槽優惠方案要結束了，我要先來去跳槽了，bye！

(各家業者的續約和跳槽資費優惠內容多有設定不同的限制和門檻，
所以本文不做單一方案的介紹，只做方向的建議。若有資費方案問題，
可洽燦坤3C和震旦通訊各大門市，皆有專人提供說明。)